200 OPORTUNIDADES DE TRABALHO – RIO DE JANEIRO/ RJ
LEIAM COM ATENÇÃO OS REQUISITOS E QUANTIDADES DE CADA OPORTUNIDADE DE TRABALHO
DATA – 24/8 – QUINTA-FEIRA
PARÓQUIA SÃO JOSÉ
ENDEREÇO – RUA PAULO CORRÊA DE SÁ , 60 – PADRE MIGUEL
HORÁRIO – 10h
ESTAREMOS RECEBENDO DOAÇÕES VOLUNTÁRIAS DE ALIMENTOS NÃO PERECÍVEIS
OPORTUNIDADES DE TRABALHO:
→ AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS
→ AUXILIAR DE LOJA
→ AUXILIAR DE PREVENÇÃO E PERDAS
→ OPERADOR DE TELEMARKETING
→ AUXILIAR DE ARMAZÉM
→ CABISTA SUBTERRÂNEO
→ PADEIRO
→ AÇOUGUEIRO
→ PORTEIRO
→ VIGILANTE
REQUISITOS / QUANTIDADE DE VAGAS DE CADA OPORTUNIDADE:
– AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS – 10 VAGAS
ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
IDADE MÍNIMA: 18 ANOS
IDADE MÁXIMA: 45 ANOS
EXPERIÊNCIA ANTERIOR COMPROVADA
– AUXILIAR DE LOJA – 50 VAGAS
ENSINO MÉDIO COMPLETO
AMBOS OS SEXOS
IDADE MÍNIMA: 18 ANOS
IDADE MÁXIMA: 40 ANOS
NÃO É NECESSÁRIA EXPERIÊNCIA ANTERIOR
OPORTUNIDADE PARA PRIMEIRO EMPREGO
– AUXILIAR DE PREVENÇÃO E PERDAS – 20 VAGAS
ENSINO MÉDIO COMPLETO
AMBOS OS SEXOS
IDADE MÍNIMA: 26 ANOS
IDADE MÁXIMA: 40 ANOS
NÃO É NECESSÁRIA EXPERIÊNCIA ANTERIOR
– OPERADOR DE TELEMARKETING – 40 VAGAS
ENSINO MÉDIO COMPLETO
AMBOS OS SEXOS
BOA DICÇÃO
IDADE MÍNIMA: 18 ANOS
IDADE MÁXIMA: 40 ANOS
NÃO É NECESSÁRIA EXPERIÊNCIA ANTERIOR
– AJUDANTE DE ARMAZÉM – 40 – VAGAS PARA BANCO DE RESERVAS
Atribuições
– Realizar carga e descarga;
– Montar molho de PAC’s;
– Reformar PALET’s;
– Efetuar a amarração de engradados.
Requisitos
– Necessário ter energia e vigor físico – SOMENTE HOMENS;
IDADE MÍNIMA – 25 ANOS
IDADE MÁXIMA – 45 ANOS
– Desejável experiência (COMPROVADA) com trabalhos que exijam força;
– Disponibilidade de horário;
– Fácil acesso aos postos de trabalho.
Postos de trabalho
– Campo Grande, km 32;
– Jacarepaguá,
– São Cristóvão;
– Pavuna.
Turnos
– Manhã
– Tarde
– Noite
Proposta
Salário R$ 1.077,80
Benefícios: VT + Refeição no local + Cesta básica.
– CABISTA SUBTERRÂNEO – 20 VAGAS
ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
SOMENTE PARA O SEXO MASCULINO
PREFERENCIALMENTE RESIDIR EM RIO DE JANEIRO – CAPITAL
EXPERIÊNCIA DE PELO MENOS 2 ANOS COMPROVADA EM CARTEIRA – EM ATUAÇÃO NA ÁREA/FUNÇÃO
IDADE MÍNIMA: 18 ANOS
IDADE MÁXIMA: 48 ANOS
– PADEIRO – 5 VAGAS
Experiência com fabricação de massas de pães salgados e doces e massa de pizza;
Desejável ter noções básicas de informática para acompanhamento de pedidos, metas e análise de relatórios quando necessário;
Ter experiência comprovada (como PADEIRO) na CTPS;
Fácil adaptação em grupos;
Disponibilidade total de horário (podendo ser abertura ou fechamento)
– AÇOUGUEIRO – 5 VAGAS
Conhecimento em cortes simples e especias;
Apresentação e Layout do setor;
Desejável ter noções básicas de informática para acompanhamento de pedidos, metas e análise de relatórios quando necessário;
Ter experiência comprovada (como AÇOUGUEIRO) na CTPS;
Fácil adaptação em grupos;
Disponibilidade total de horário (podendo ser abertura ou fechamento)
– VIGILANTE – 5 VAGAS
ENSINO MÉDIO COMPLETO
IDADE MÍNIMA: 21 ANOS
IDADE MÁXIMA: 48 ANOS
EXPERIÊNCIA ANTERIOR COMPROVADA
ATA ATUALIZADA
– PORTEIRO – 5 VAGAS
ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO
IDADE MÍNIMA: 21 ANOS
IDADE MÁXIMA: 40 ANOS
EXPERIÊNCIA ANTERIOR COMPROVADA
OBSERVAÇÕES:
1 – Realizamos a entrevista inicial respeitando TODOS os requisitos exigidos pelas empresas contratantes;
2 – NÃO avaliamos a documentação dos candidatos interessados, sendo este realizado pelas empresas pertinentes responsáveis pela AVALIAÇÃO FINAL dos encaminhados assim como a devida contratação em caso de aprovação;
3 – Serão encaminhados para AVALIAÇÃO FINAL aqueles que estiverem em acordo com os requisitos exigidos pelas empresas contratantes;
4 – Nosso time é composto por VOLUNTÁRIOS participantes e seguidores da Igreja Católica;
5 – TODAS as nossas ações são GRATUITAS E DE INTERESSE PÚBLICO;
6 – Os interessados serão atendidos por ordem de chegada;
7 – As oportunidades serão oferecidas até completar o seu quadro de candidatos de acordo com o QUANTITATIVO TOTAL DE OPORTUNIDADES
TOTAL DE OPORTUNIDADES OFERECIDAS;
8 – Os interessados DEVEM portar uma caneta de cor azul, para preenchimento de questionário e avaliação;
9 – NÃO realizamos cadastro e/ou banco de espera que não sejam solicitados pelas empresas contratantes parceiras;
